Company valuation - 4 most common reasons for valuation

Predaj spolo�nosti a kúpa spolo�nosti

Predaj firmy je naj�astejší dôvod pre ktorý sa spracúva ocenenie. Pre majite�ov firiem je vypo�ítaná hodnota firmy zásadnou informáciou pre rokovania s investormi a aj pre prípadné zreálnenie o�akávaní. V opa�nom prípade by po�adovaná cena bola nereálna a transakcia by sa nepodarila. Vypo�ítaná hodnota firmy pre kupujúceho je ekonomicky zdôvodnite�ná maximálna cena, ktorú mô�e kupujúci zaplati� za naplnenia predpokladov a vstupov pre výpo�et ocenenia.

Metóda ocenenia: Pri transakciách sa naj�astejšie pou�ívajú výnosová metóda ocenenia a porovnávacia metóda ocenenia. Majetkovú metódu investori štandardne nepreferujú, ke�e nehovorí ni� o ziskovosti firmy a teda ani návratnosti investície.

Vysporiadanie medzi spolumajite�mi

Ide tie� o transak�né ocenenie firmy a stanovenie férovej hodnoty pre vysporiadanie. Podmienkou pre bezproblémové ocenenie je zhoda oboch strán na k�ú�ových parametroch na ktorých je ocenenie postavené, napr. finan�ný plán a pod..

Metóda ocenenia: Podobne ako pri predaji a kúpe spolo�nosti sa naj�astejšie pou�ívajú výnosová metóda ocenenia a porovnávacia metóda ocenenia. V tomto prípade je mo�né pou�i� aj majetkovú metódu, ak sa tak dohodnú zú�astnené strany. Majetková metóda ocenenia je však zvy�ajne drahšia ne� iné metódy, ke�e sa oce�ujú osobitne jednotlivé zlo�ky majetku špecializovanými znalcami.

Štatutárne / zákonné dôvody

Pre regula�né, ú�tovné, da�ové a iné ú�ely sa, v zmysle zákonov a vyhlášok, v niektorých prípadoch, vy�aduje znalecký posudok v zmysle Vyhlášky o stanovení všeobecnej hodnoty majetku 492/2004 Z. z.. Ide napr. o transakcie medzi spriaznenými osobami a nepe�a�né vklady, zmena právnej formy spolo�nosti, fúzie spolo�nosti – ur�enie výmenných pomerov fúzovaných spolo�ností, rozdelenie spolo�nosti, a pod..

Metóda ocenenia: Ur�enie metódy ocenenia sa v týchto prípadoch riadi príslušnou vyhláškou a na základe posúdenia okolností znalcom.

Iné dôvody

Do tejto kategórie spadajú akéko�vek iné motívy pre oce�ovanie firiem, naj�astejšie však ekonomické. Ako príklad mô�eme uvies� napr. ocenenie pre verite�ov ( banky a leasingové spolo�nosti ) z dôvodu ur�enia hodnoty zálo�ného práva, odme�ovacie schémy mana�mentu a zamestnancov naviazané na hodnotu firmy, ocenenie pre strategické mana�érske a kontrolingové ú�ely a pod..

Metóda ocenenia: Metóda ocenenia sa v týchto prípadoch ur�uje individuálne.

Vyššie uvedené dôvody a motívy sú tie naj�astejšie, s ktorými sa v našej dlhoro�nej praxi stretávame a vieme v nej poskytnú� našu expertízu priamo alebo prostredníctvom spolupracujúcich partnerov. V prípade záujmu o nezáväznú konzultáciu oh�adom ocenenia firmy sa na nás preto neváhajte obráti�:

Web: www.ocenovanie-firiem.sk
Tel: +421 910 703 333
Email: info@ocenovanie-firiem.sk
Facebook: https://www.facebook.com/pre.podnikanie/
Twitter: https://twitter.com/pre_podnikanie
Linkedin: https://www.linkedin.com/company/analytiq